La crise qui traverse actuellement Ensemble pour la République, le parti de Moïse Katumbi, suscite des appels à l’apaisement et à une clarification de son fonctionnement interne. Ancien conseiller-expert en matière de sécurité au sein du cabinet de Moïse Katumbi entre 2018 et 2021, Jean-Jacques Wondo estime que les tensions actuelles traduisent des divergences d’approche, des frustrations accumulées et l’absence de débats internes suffisamment structurés sur les orientations stratégiques de la formation politique.

Pour cet acteur politique congolais et libre penseur, les cadres et sympathisants d’Ensemble pour la République devraient éviter les déclarations publiques susceptibles d’alimenter les tensions. Il préconise plutôt de privilégier le dialogue, la sérénité et une communication interne responsable.

Selon lui, l’évolution de la situation pourrait affecter l’image, la cohésion et l’efficacité du parti. Dans ce contexte, Jean-Jacques Wondo estime que la responsabilité de prendre l’initiative d’une sortie de crise revient en premier lieu à Moïse Katumbi, en sa qualité de président et de leader de la formation politique.

Il propose notamment que le président du parti rencontre séparément les différents protagonistes afin d’entendre leurs griefs et de cerner les véritables sources de désaccord. Cette première étape pourrait être suivie d’une réunion restreinte avec quelques cadres supérieurs, destinée à examiner en profondeur les causes de la crise.

À l’issue de cette démarche, Moïse Katumbi devrait, selon cette analyse, définir une ligne de fonctionnement claire et cohérente pour l’ensemble des cadres. Cela passerait notamment par une prise de décision impartiale et une clarification des rôles et responsabilités à travers un organigramme précis.

Jean-Jacques Wondo reconnaît qu’une réconciliation immédiate entre les différents protagonistes pourrait être difficile. Il estime toutefois qu’une nouvelle dynamique demeure possible si le parti parvient à instaurer un climat de travail plus serein, reposant sur la confiance, le respect mutuel, la communication interne et le sens des responsabilités.

L’ancien conseiller met également en garde contre la confusion des responsabilités au sein d’une organisation politique. Selon lui, le fait que plusieurs responsables interviennent sur les mêmes tâches sans délimitation précise de leurs prérogatives peut favoriser les tensions et les conflits de compétence.

Il plaide ainsi pour une organisation dans laquelle chaque responsable connaît clairement son rôle, ses prérogatives et ses obligations, sous l’autorité d’un leader capable d’orienter, d’arbitrer, de coordonner et de fédérer. Pour lui, la complémentarité des responsabilités doit prévaloir sur la confusion des rôles, tandis que la discipline collective doit primer sur les intérêts individuels.

Dans son analyse, Jean-Jacques Wondo rappelle par ailleurs que les rapports de force, les jeux d’influence et les manœuvres font partie de la vie politique. Il estime dès lors qu’un parti qui ambitionne de jouer un rôle majeur doit renforcer ses mécanismes de débat, de concertation, de décision et de règlement des différends internes.

Pour lui, la crise actuelle peut finalement constituer une occasion de clarification et de réorganisation. La responsabilité du leader, conclut-il, est de transformer cette période de tensions en une opportunité de consolidation d’Ensemble pour la République.